Payroll per branche & CAO’s

Branches en CAO’s

Onder welke cao valt jouw bedrijf? Het correct toepassen van de juiste cao is essentieel voor een goede payroll en loonadministratie. Verdo Loont denkt graag met je mee. Samen kijken we naar de werkzaamheden binnen jouw bedrijf en bepalen we welke cao van toepassing is. Zo weet je zeker dat jouw personeelsadministratie klopt en voorkom je risico’s.

Onder welke cao valt jouw bedrijf?

Volg je op dit moment een cao? Wanneer je net personeel in dienst neemt, is dit vaak niet het eerste waar je aan denkt. Toch is het belangrijk om te onderzoeken of jouw branche onder een verplichte cao valt.

Het toepassen van een cao is niet altijd verplicht, maar kan veel voordelen bieden. Door de juiste cao toe te passen:

voldoe je aan wet- en regelgeving
voorkom je discussies over loon en arbeidsvoorwaarden
ontvangen medewerkers een eerlijk en correct salaris
beperk je risico’s bij controles

Bij payroll en loonadministratie is het essentieel dat de juiste cao wordt gevolgd. Verdo Loont ondersteunt bedrijven bij het correct toepassen van cao’s binnen hun branche.

Heb je vragen of wil je advies over payroll? Neem contact met ons op. We helpen je graag!

Neem contact op

Meest
voorkomende
CAO’s

Mensen op de loonlijst

0 +

Jaar ervaring in de branche

Gemiddelde beoordeling

CAO-wijzigingen en updates

Binnen cao’s vinden jaarlijks wijzigingen plaats. Denk aan loonstijgingen, aanpassingen in vergoedingen of wijzigingen in toeslagen. Bijvoorbeeld binnen de bouw worden lonen vaak in juli aangepast.

Verdo Loont houdt alle cao-wijzigingen actief bij en verwerkt deze direct in jouw payroll en loonadministratie. Zo weet je zeker dat jouw bedrijf altijd voldoet aan de meest actuele regels. Dit bespaart tijd, voorkomt fouten en geeft rust.

De cao heeft invloed op het payroll tarief. Lees hier meer over de kosten van payroll.

Neem contact op